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Economia

Concurso MPU: veja quando sai o gabarito e resultados

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Provas acontecem neste domingo (4) em todas as capitais. Processo seletivo está sendo organizado pela Fundação Getulio Vargas (FGV). Saiba mais sobre o concurso público do MPU
As provas para o o novo concurso público do Ministério Público da União (MPU) acontecem neste domingo (4) em todas as capitais do país. Os inscritos realizarão avaliações objetivas e discursivas, em turnos diferentes, de acordo com o cargo concorrido.
➡️A divulgação do gabarito preliminar da prova objetiva está previsto para a próxima terça-feira (6), de acordo com a Fundação Getulio Vargas (FGV), a banca que está organizando o processo seletivo.
Cronograma das próximas etapas 📆
Divulgação do gabarito preliminar da prova objetiva: 6 de maio
Interposição de recursos contra o gabarito e contra a aplicação das provas: 7 a 8 de maio
Publicação do gabarito definitivo da prova objetiva e do Resultado Preliminar da prova objetiva: 10 de junho
Interposição de recursos contra o Resultado Preliminar da prova objetiva: 11 a 12 de junho
Publicação do Resultado Definitivo da prova objetiva: 26 de junho
Publicação do Resultado Preliminar da prova discursiva: 4 de agosto
Interposição de recursos contra o Resultado Preliminar da prova discursiva: 5 a 6 de agosto
Publicação do Resultado Definitivo da prova discursiva: 15 de setembro
Estão sendo ofertadas 172 vagas de nível superior, com remuneração inicial de até R$ 13,9 mil. As oportunidades são para os cargos de técnico e analista em diferentes áreas.
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➡️ VEJA O EDITAL COMPLETO
O último concurso público do MPU aconteceu em 2018, onde foram inicialmente ofertadas 47 vagas, sendo: 11 para técnico de administração e 36 para analista em direito.
Apesar do número baixo de oportunidades, o Ministério Público da União nomeou cerca de 1.939 participantes, sendo: 669 para o cargo de analista em direito e 1.270 para técnicos de administração.
Desse total, cerca de 1.502 candidatos tomaram posse dos cargos. Isso significa que, no concurso atual, existe a possibilidade de o MPU chamar mais participantes do que as 172 vagas previstas.
Entenda como ficou distribuição de vagas do novo concurso:

O processo seletivo também tem oportunidades para cadastro reserva de pessoal. A jornada de trabalho dos aprovados é de 40 horas semanais.
Do total de vagas a serem preenchidas, estão reservadas:
20% para negros (pretos e pardos);
10% aos candidatos com deficiência;
10% para minorias étnico-raciais (população indígena, quilombolas, ciganos, povos/comunidades tradicionais).
Para o cargo de analista, a remuneração inicial é de R$ 13.994,78. As oportunidades são para graduados em direito, biblioteconomia, comunicação social, desenvolvimento de sistemas, enfermagem, antropologia, arquitetura, biologia, contabilidade, economia, engenharia, entre outros.
Já para o cargo de técnico, o salário inicial é de R$ 8.529,65. As funções se restringem às áreas de administração, enfermagem e polícia institucional.
O processo seletivo terá as seguintes etapas:
Prova objetiva para todos os cargos, de caráter eliminatório e classificatório;
Prova discursiva, exceto para o cargo de técnico do MPU/Polícia Institucional, de caráter eliminatório e classificatório;
Teste de Aptidão Física apenas para o cargo de técnico do MPU/polícia Institucional, de caráter eliminatório;
Avaliação médica apenas para o cargo de técnico do MPU/polícia Institucional, de caráter eliminatório;
Programa de Formação Profissional apenas para o cargo de técnico do MPU/polícia Institucional, de caráter eliminatório e classificatório;
Procedimento de Heteroidentificação e Avaliação Biopsicossocial para aqueles que concorrerem, respectivamente, à reserva de vagas para candidatos negros/minorias étnico-raciais e para candidatos com deficiência.
O prazo de validade do concurso é de dois anos, contados da data da publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período.
Quem tiver dúvidas poderá ter informações referentes ao concurso por meio do telefone 0800-283-4628 ou do e-mail concursompu2025@fgv.br.
O participante deverá manter atualizados o endereço, e-mail e os contatos telefônicos com a FGV, enquanto estiver participando do concurso, até a data de divulgação do resultado final.
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Correção: jogos do Brasil em dias úteis

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O g1 errou ao informar que o Brasil teria mais três jogos em dias úteis se chegar à final da Copa do Mundo. Na verdade, serão dois jogos, nos dias 11 e 15 de julho. A informação foi atualizada às 18h30 do dia 29 de julho de 2026. Leia mais aqui.

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Correção: jogos do Brasil em dias úteis

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O g1 errou ao informar que o Brasil teria mais quatro jogos em dias úteis se chegar à final da Copa do Mundo. Na verdade, serão três jogos, nos dias 29 de junho, 11 e 15 de julho. A informação foi atualizada às 18h30 do dia 29 de julho de 2026. Leia mais aqui.

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Governo propõe aumentar limite do MEI para R$ 140 mil e ampliar contratação de funcionários

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Simples Nacional.
Simples Nacional/Divulgação
Um projeto de lei complementar enviado pelo presidente Luiz Inácio Lula da Silva (PT) ao Congresso Nacional nesta segunda-feira (29) propõe ampliar o limite de faturamento anual do Microempreendedor Individual (MEI) e permitir a contratação de até dois funcionários.
A proposta prevê um reajuste progressivo do teto, que hoje é de R$ 81 mil por ano. Pelo texto, o limite passará para R$ 110 mil em 2027 e chegará a R$ 140 mil em 2028. A medida atinge mais de 13 milhões de microempreendedores registrados no país.
Agora no g1
O projeto foi entregue ao presidente da Câmara dos Deputados, Hugo Motta (Republicanos-PB), e faz parte de uma articulação do governo federal para atualizar as regras do regime simplificado.
Atualmente, o teto do MEI não é reajustado desde 2018. Segundo o governo, a defasagem acumulada ao longo dos anos — causada pela inflação e pelo aumento natural das receitas — tem dificultado a permanência de empreendedores na categoria.
A proposta busca justamente evitar que pequenos negócios precisem migrar para regimes tributários mais complexos à medida que crescem. Com o novo modelo, a ideia é permitir que os empreendedores ampliem suas atividades sem sair da formalização.
Além do aumento do teto, o projeto também altera as regras de contratação. Hoje, o MEI pode ter apenas um funcionário. Com a mudança, será possível contratar até dois empregados, o que, na avaliação do governo, deve dar mais flexibilidade à organização dos negócios e estimular a geração de empregos formais.
O ministro do Empreendedorismo, Paulo Pereira, afirmou que a iniciativa tem caráter estratégico para a economia.
“Esse conjunto de medidas foi construído para remover obstáculos, ampliar oportunidades e dar condições para que milhões de empreendedores possam crescer, contratar e prosperar”, disse.
A proposta foi elaborada em conjunto com os ministérios da Fazenda, do Planejamento e Orçamento e da Gestão e Inovação em Serviços Públicos.
Agora, o texto começa a tramitar no Congresso e ainda precisa ser aprovado pela Câmara e pelo Senado antes de entrar em vigor.
Simples Nacional
Criado em 2006, o Simples Nacional tem por objetivo de estimular as pequenas empresas. O regime especial consiste na unificação de alguns tributos com alíquota mais favoráveis para o empreendedor.
A reforma tributária sobre o consumo, aprovada em 2023, não alterou os limites de enquadramento das empresas do Simples e do MEI.
Atualmente, podem aderir ao Simples:
microempreendedor individual que fatura até R$ 81 mil por ano;
transportador autônomo de cargas que fatura até R$ 251,6 mil por ano;
microempresas com até R$ 360 mil por ano; e
empresas de pequeno porte com até R$ 4,8 milhões anuais.
De acordo com estimativas da Receita Federal, o governo vai deixar de arrecadar R$ 136 bilhões em 2026 com o Simples Nacional.

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